“留下,还是离开?”——这正成为越来越多新西兰人面临的艰难抉择。随着澳洲雇主开出$50纽币时薪、12%养老金的优厚待遇,新西兰的“低工资、高生活成本”正将大批人才推向塔斯曼海的另一边。
题图:AFP / Farooq Khan
(《澳纽网》综合编译报道) 新西兰记者Ged Cann表示,他之所以开始考虑移居海外,是担心自己是否还能在新西兰过上想要的生活。
“当新当选的国家党联合政府明确表示将把税收优惠还给房地产投资者时,我就认定,我们这一代人在新西兰拥有住房和美好生活的前景已经很有限了,”他说。
“我的选择是:要么留在一个低工资、高生活成本的国家,把我一半的工资用于偿还抵押贷款;要么搬到一个高工资、低生活成本、职业选择更多的国家。”
他采访过的招聘人员也表示,由于新西兰的高房价和高生活成本,他们很难吸引和留住国际人才,“这束缚了科技和国际教育等行业的发展”。
“工资暴涨31%”,养老金是4倍
Ged Cann最终获得了一份在墨尔本的工作,并获得了搬迁支持。“机会确实更多,工资也确实高得多。在调整汇率后,我搬到墨尔本的工资上涨了31%。”
他还发现澳洲的职场更有活力,福利也更好。
“这里的工会更强大,这意味着加班费和周末高倍工资等规定都能得到贯彻执行。这里的最低养老金(Superannuation)缴费比例也高得多——占收入的12%,而新西兰的KiwiSaver(雇主最低)只有3%。这带来的差异是巨大的,你每两周都能直观地看到你的退休储蓄在增长。”
截至2025年3月的一年里,有47,734名移民离开新西兰前往澳大利亚,其中86%是新西兰公民。
“出走潮”背后的经济数据
Ged Cann只是众多“出走”的新西兰人之一。
新西兰统计局数据显示,在截至2025年3月的一年中,有47,734人从新西兰迁往澳大利亚,其中86%是新西兰公民。除去反向流动的人口,新西兰对澳大利亚的净流失人数略低于30,000人。
这种“人才外流”的背后,是两国日益分化的劳动力市场。
Westpac首席经济学家Kelly Eckhold指出,澳大利亚的劳动力市场比新西兰强劲得多,而且已经持续了一段时间。
“我们发现净移民与失业率差异呈负相关,”他说。“目前我们的失业率(2025年9月季度)是5.3%,而他们是4.3%。这反映了劳动力市场需求和状况的巨大差异。通常我们的失业率会比澳大利亚低一点。”
Eckhold预计,这种情况至少还将持续六个月。
澳洲高薪“精准抢人”
随着新西兰就业市场持续萎靡,澳大利亚的招聘人员正在努力吸引新西兰的求职者。
Trade Me上充斥着澳大利亚公司的招聘广告,目标直指新西兰人。例如:
- 空调技术员:时薪55纽元,提供搬迁援助和签约奖金。
- 维多利亚州教师:年薪高达118,063澳元(约12.8万纽元),外加12%的养老金。
- 其他目标还包括:木匠、土地开发测量师、土木工程师和屋顶工。
Kiwibank首席经济学家Jarrod Kerr表示,他最近参加一个建筑行业会议时,与会者告诉他,他们预计许多被评为“年度学徒”的优秀人才,一完成培训就会立刻前往澳大利亚。
“这只是一个例子,我还听会计师、律师等行业的其他人抱怨……他们(雇主)沮丧地表示,自己辛辛苦苦刚把人培训出来,他们就走了。”
“看上去很美”?经济学家提醒住房成本
尽管高薪诱人,但Westpac的经济学家Eckhold也提醒,必须全面看待。
“澳大利亚的人均收入水平确实比这里高。但税收和养老金的差异也很显著……你还必须记住,澳大利亚的生活成本也更高,尤其是如果你想买房的话。”
“例如,如果你从奥克兰搬到悉尼,你必须考虑到明显更高的住宿成本。当然,如果你想买房,你可能会发现你的购买力还不如你在新西兰的时候。”
来源: RNZ
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