投资界预警：为支付养老金，新西兰退休年龄或需大幅推迟至72岁
想在65岁安心退休？这在新西兰可能即将成为历史。一家顶级投资公司预测，如果新西兰想要维持其养老金制度的偿付能力，新西兰人可能不得不工作到 70多岁。数据令人触目惊心：目前有40%的退休人员完全没有私人储蓄，全靠政府养老金度日，而国家的钱包正在缩水。
（《澳纽网》综合编译报道） – 2026年2月13日消息，在怀卡托大学举行的新西兰经济论坛上，一场关于国家未来的辩论引发了广泛担忧。
严峻预测：72岁退休将成常态？
Milford Investments 首席执行官 Blair Turnbull 在论坛上直言不讳。
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不可避免的推迟： 他认为，提高领取养老金的年龄资格以及引入收入/资产测试（Means Testing）是不可避免的。
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财政部的底线： 他引用财政部的数据指出，除非将退休年龄提高到 72岁或73岁，否则新西兰根本无力支付未来的养老金账单。
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目标： “到2030年，我们将有超过100万名65岁以上的老人。我们希望新西兰人能有尊严地退休，过上他们应得的生活。”但现实与理想差距巨大。
人口危机：谁来养活老人？
Turnbull 列举了一组令人震惊的抚养比数据，解释了为什么制度会崩溃：
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1970年代： 每 7个 工人供养 1 个 65岁以上的老人。
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今天： 每 4个 工人供养 1 个老人。
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2060年： 每 2个 工人就要供养 1 个老人。
这意味着，年轻一代的税务负担将成倍增加。
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生产力与储蓄双低：新西兰的“穷”病
除了人少，钱也少。
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生产力低： 在经合组织（OECD）的37个国家中，新西兰的生产力仅排名 第27位。
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储蓄率低： 更致命的是，新西兰的储蓄排名是 第33位（倒数）。
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月光族： Turnbull 指出：“今天有50%的人靠薪水度日（Pay cheque to pay cheque）。”
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裸退风险： 这种情况延续到了退休阶段——40%的人到达65岁时几乎没有私人储蓄，完全依赖新西兰政府养老金（NZ Super）。
解决方案：效仿澳大利亚？
面对危机，前内阁部长 David Parker 在会议上提出了解决方案。
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强制储蓄： 他主张新西兰应该“效仿澳大利亚”，实施 强制性 KiwiSaver 制度。
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税收优惠： 他认为应该给予相应的税收激励，以匹配澳大利亚的高储蓄率。
医疗成本的隐形炸弹
ANZ 银行首席执行官 Sharon Zollner 补充了一个常被忽视的因素：医疗成本。 她指出，85岁以上老人的医疗需求成本是65岁人群的 5倍。随着人们寿命的延长，这笔开支将是天文数字。
来源：RNZ
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